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Japanese Workplaces in Transition
Employee Perceptions
H. Meyer-Ohle
PDF
ca. 96,29 €
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Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft / Betriebswirtschaft
Beschreibung
Exploring the changes in Japanese workplaces such as restructuring, incentive principles and the increasing use of contingent workers from the perspective of employees, this title provides new insights into the mindsets of the workers by contrasting survey and theoretical sources with excerpts from blogs published by Japanese people.
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Schlagwörter
organization, Motivation, conflict, organizations