Leseprobe
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Das zahlt sich aus
Marcia Gerwers, Pia Zietz
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Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft / Management
Beschreibung
Obstkorb und Kicker gibt es schon? Da geht noch mehr! Das Buch von Pia Zietz und Marcia Gerwers ist voller Tipps und Tricks, die Ihnen verraten, wie Sie Mitarbeiter langfristig an Ihr Unternehmen binden. In Ihrem eher kleinen Unternehmen sitzen die Gelder für Mitarbeiterbindungsmaßnahmen nicht so locker? Kein Problem! "Das zahlt sich aus" hilft Ihnen, Mitarbeiterbindung zielgerichtet, effizient, passgenau und mit optimalem Budgeteinsatz zu betreiben. Sie erfahren, wie sich effektive Maßnahmen für mehr Mitarbeiterzufriedenheit auch mit schmalem Geldbeutel umsetzen lassen. Das Buch ist eine Toolbox zur Selbsthilfe. Es dient als Memoboard oder Checkliste. So haben Sie stets im Blick, welche Maßnahmen Sie im Rahmen der Verbesserung der Unternehmens- und Kommunikationskultur anstreben können und sollten.
Rezensionen
"...Marcia Gerwers und Pia Zietz präsentieren bewährte Ideen, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern, gegliedert nach erforderlichem Aufwand. Mit ihrem ?5-Punkte-Superplan? bieten Sie zudem eine stimmige Umsetzungsstrategie. ...Eine reichhaltige Sammlung, von der auch gestandene Personaler profitieren können."
"...ein "Standard-Knigge" für Unternehmen, die gute Arbeitgeber und ihre Mitarbeiter zu echten Fans ihrer Organisation machen wollen. ? Die Maßnahmen sind nachhaltig und einfach umsetzbar, sowohl für kleine als auch mittlere Budgets..."
"... (Das Buch) dient als Memoboard oder Checkliste für die erfolgreiche Mitarbeiterverbundenheit bei optimalem Budgeteinsatz. ?"
Kundenbewertungen
New Work, Feelgood Management, Team, Wertschätzung, Arbeitgeberattraktivität, Mitarbeiterführung, Mitarbeiter motivieren, Motivation, Feelgoodmanagement, Feel good, Mitarbeiterbindung, Spaß, Feel Good Manager, KMU, Menschlichkeit, Führung, Unternehmen, Glück, Personalentwicklung, Wirtschaft u. Management, Mitarbeiter, Arbeitsatmosphäre, Mitarbeiterführung nicht teuer, Organisationspsychologie, Mitarbeiterzufriedenheit, Strategisches Management, Instrumente, Personalmanagement, Zufriedenheit, Gesundheit, Mitarbeiter begeistern, Wohlfühlen Unternehmen, kleines Budget, Management f. Führungskräfte, Unternehmenskultur, nicht teuer