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Wege agiler Führung – mit Sinn
Praktische Grundlagen für lebendige Organisationen
Paul M. Ostberg, Nina Bürklin, Bernd Ahrendt, et al.
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Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft / Betriebswirtschaft
Beschreibung
In diesem essential finden Sie Antworten auf existentielle Fragen zur aktuellen und zukunftsfähigen agilen Führung in Organisationen, insbesondere:
- Was zeichnet agile Führung aus? Wozu die Unterscheidung von „doing agile“ und „being agile“?
- Wie können agile Organisationen zu lebendigen Wertegemeinschaften werden?
- Welche Rolle spielt das Menschenbild und die Bedeutung gelebter Werte als gemeinsame Spielregeln?
- Wie ist Sinn-Findung im Unternehmen und bei der individuellen Arbeit möglich?
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Schlagwörter
Management, Agile Führung, Werte, Agile Leadership, Sinnorientiert, Agilität, Sinn