Altersgemischte Teams managen
Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (Hrsg.), Das Demographie Netzwerk e.V. (Hrsg.)
* Affiliatelinks/Werbelinks
Links auf reinlesen.de sind sogenannte Affiliate-Links. Wenn du auf so einen Affiliate-Link klickst und über diesen Link einkaufst, bekommt reinlesen.de von dem betreffenden Online-Shop oder Anbieter eine Provision. Für dich verändert sich der Preis nicht.
Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft / Betriebswirtschaft
Beschreibung
Altersgemischte Teams sind leistungsstark und haben ein hohes innovatives und Know-How-Potenzial. Um dieses Potenzial zu entfalten, spielen die Zusammensetzung und die Steuerung des Teams ein wichtige Rolle. Der Band erläutert die Bedeutung von altersgemischten Teams und beschreibt, in welchen Handlungsfeldern im Unternehmen diese Teams eingesetzt werden können. Rahmenbedingungen für den Einsatz und die Führung der Team werden ebenso vorgestellt, wie die Zusammensetzung und Aufgaben sowie Möglichkeiten zur Erfolgsmessung. Der Band entstand in Zusammenarbeit der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) mit dem Demographie Netzwerk e.V. (ddn).
Kundenbewertungen
Personal, demografischer Wandel, Team, Personalmanagement, demografieorientiertes Personalmanagement