Chinese Leadership
Harold Chee, Barbara Xiaoyu Wang
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Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft / Management
Beschreibung
With the accelerating integration of China into the global economy, there is a thirst to understand how Chinese managers like to lead and how Chinese employees like to be managed. There is no doubt that China can be a difficult and risky market for foreign businesses. The authors show managers how to succeed when doing business in China.
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Schlagwörter
Information Technology (IT), Delegation, business, communication, China, trust, Global economy